고용부 상습체불사업주 구인광고 금지 법안 추진!

Last Updated :

구인광고 삭제 조치

해당 기업의 구인광고는 즉각적으로 삭제되었습니다. 최근 언론 보도에 언급된 특정 기업의 구인광고는 고용24 플랫폼에서 즉시 삭제되었습니다. 이는 고용부가 관련 법령을 통해 기업의 신뢰성을 확보하고, 구인 구직 과정에서의 공정성을 강화하기 위한 조치입니다. 구직자들은 신뢰할 수 있는 정보를 바탕으로 채용 공고를 확인할 수 있게 되었습니다. 이러한 변화는 특히 상습체불 사업주에 대한 관리와 모니터링을 강화하는 데 중요한 역할을 하고 있습니다. 구인광고 삭제 이후에도 고용부는 지속적으로 플랫폼의 관리 체계를 강화할 예정입니다.

상습체불 사업주 제한

상습체불 사업주는 구인광고 등록에 제한을 받습니다. 최근 개정된 근로기준법에 따라, 기존의 상습체불 사업주에 대해서는 고용24에 구인광고를 올릴 수 없도록 하는 법적 근거가 마련되었습니다. 이 조치의 주요 내용은 상습체불 사업주가 지난 1년간 3개월분 이상의 임금을 체불했거나, 5회 이상 체불한 경우입니다. 이러한 조치는 구직자에게 안전한 취업 환경을 제공하고자 함이며, 고용시장을 투명하게 만드는 데 기여할 것입니다. 고용부는 <직업안정법> 개정을 통해 이 제도를 강화할 방침입니다.


  • 최근 고용부는 상습체불 사업주에 대한 보조·지원 제한을 마련했습니다.
  • 고용24는 구인광고 등록 제도를 개선하여 구직자 보호를 강화할 예정입니다.
  • 법개정이 완료되면 상습체불 사업주의 구인광고는 자동으로 차단됩니다.

구직자 보호를 위한 모니터링 강화

구직자 보호를 위해 모니터링이 강화되고 있습니다. 고용부는 고용24 사이트에 올라온 구인공고에 대한 정기적인 모니터링을 통해 거짓 구인공고 및 법 위반 구인공고를 차단할 예정입니다. 이러한 조치는 구직자들에게 보다 안전한 고용 환경을 제공하고, 신뢰할 수 있는 정보를 전달하기 위해 마련된 것입니다. 앞으로는 구인공고의 신뢰성을 높이기 위해 다양한 시스템을 도입하여 강화된 운영 방침을 시행할 것입니다. 이로 인해 구직자들은 더욱 맑고 투명한 채용 정보를 제공받게 될 것입니다.

고용부 문의 및 지원 정책

고용부의 다양한 지원 정책을 통해 구직자 보호에 힘쓰고 있습니다. 고용노동부의 고용서비스 관련 문의는 다음과 같은 부서에서 처리됩니다. 이들은 구인 구직과 관련한 여러 사항 및 정책에 대해 에 대한 정보를 제공할 수 있습니다. 문의 전화는 고용서비스정책관과 고용지원정책관으로 나누어져 있으며, 각각의 부서는 구직자와 사업주를 위해 전문적인 상담을 제공하고 있습니다.

정책 뉴스자료 이용 공지

이용조건 출처표시 적용범위
공공누리 제1유형 필수 일반적인 이용 가능

정책브리핑에서 제공하는 자료는 조건에 따라 자유롭게 이용할 수 있습니다. 그러나 이미지와 관련된 자료는 제3자 저작권이 있으므로 주의가 필요합니다. 이를 위반할 경우 저작권법에 따라 처벌을 받을 수 있으며, 출처를 반드시 표기해야 합니다. 이러한 규정을 준수하는 것은 중요한 법적 책임의 일환이며, 정책 자료의 올바른 사용을 위해 반드시 고려해야 합니다.

기관의 지속적인 개혁 노력

고용부는 상습체불 근절을 위한 다양한 정책을 추진하며 체계적인 개혁을 이루어 나가고 있습니다. 예를 들어, 구인광고의 공정성을 높이고, 구직자들이 믿고 사용할 수 있는 플랫폼으로 거듭나기 위한 노력이 지속되고 있습니다. 향후 구직자 보호를 위한 정책이 더욱 강화될 예정입니다.

구직자와의 소통 채널

고용부는 구직자와의 원활한 소통을 위해 다양한 채널을 운영합니다. 고용서비스정책관과 고용지원정책관은 각기 다른 전문 분야의 상담을 진행하여, 구직자들에게 필요한 정보를 제공합니다. 이와 같은 소통을 통해 구직자의 요구를 충족시키고, 시장의 기대에 부응하고자 노력하고 있습니다.

구직 활성화를 위한 정책

구직자의 불안을 해소하고, 안정된 고용환경을 제공하기 위한 다양한 정책이 생겨나고 있습니다. 이러한 정책들은 구직자의 신뢰도를 높이고, 안정적 일자리를 보장하기 위한 목적에서 시행되고 있습니다. 이를 통해 공정한 채용 시장을 형성하는 것이 목표입니다.

결론 및 앞으로의 방향

고용부는 앞으로도 구직 안전을 위한 노력과 함께 체계적인 정책을 마련하여 공정한 채용 환경을 조성할 것입니다. 구직자 보호 및 상습체불 사업주에 대한 제재를 강화하여, 신뢰할 수 있는 고용 시장을 활짝 열어갈 계획입니다. 이를 통해 고용 시장의 투명성을 높이고, 구직자와 사업주 모두에게 안전한 환경을 제공할 것입니다.

자주 묻는 숏텐츠

질문 1. 상습체불 사업주란 어떤 기준을 따르나요?

상습체불 사업주는 직전연도 1년간 3개월분 이상의 임금을 체불하거나 5회 이상 체불되어 체불총액이 3천만 원 이상인 사업주를 말합니다(퇴직금 제외 시).

질문 2. 고용24에서 구인광고가 삭제된 이유는 무엇인가요?

보도에서 언급된 해당 기업의 구인광고는 즉각 삭제되었으며, 앞으로 상습체불 사업주는 구인광고를 올리지 못하도록 제한할 예정입니다.

질문 3. 구직자를 보호하기 위한 추가적인 조치는 무엇인가요?

고용24 사이트에 거짓 구인공고나 법위반 구인공고가 게시되지 않도록 모니터링을 강화할 예정입니다.

임영웅 삼시세끼

기후동행카드

챗GPT 번역기

쏘카일레클 대학교 캠퍼스

초급 영어 표현

고용부 상습체불사업주 구인광고 금지 법안 추진!
고용부 상습체불사업주 구인광고 금지 법안 추진! | 제주진 : https://jejuzine.com/3863
2024-11-28 3 2024-11-29 4 2024-11-30 1 2024-12-01 1 2024-12-02 3 2024-12-05 2
인기글
제주진 © jejuzine.com All rights reserved. powered by modoo.io